Igualdade da Vida Local

Reuniu, hoje, a EIVL (a Equipa para a Igualdade da Vida Local), constituída no âmbito do Projeto +Igual Viseu Dão Lafões que tem como entidade promotora a CIM Viseu Dão Lafões, desenvolvido em parceria com os 14 Municípios associados, e que surge no âmbito do apoio técnico à elaboração e monitorização da execução e avaliação dos planos para a igualdade, do Programa Operacional Inclusão Social e Emprego e sendo a Comissão para a Cidadania e Igualdade de Género (CIG) o Organismo Intermédio da operação.

Este projeto responde aos objetivos da Estratégia Nacional para a Igualdade e a Não Discriminação 2018‐2030 – “Portugal + Igual” (ENIND), e aos respetivos Planos de Ação – Plano de Ação para a Igualdade entre Mulheres e Homens (PAIMH), Plano de Ação para a Prevenção e o Combate à Violência contra as Mulheres e à Violência Doméstica (PAVMVD) e Plano de Ação para o Combate à Discriminação em razão da Orientação Sexual, Identidade e Expressão de Género, e Características Sexuais (PAOIEC).

+ igual Viseu Dão Lafões visa dar apoio a ações relativas ao desenvolvimento de diagnósticos, à elaboração, implementação e divulgação de planos para a igualdade, definindo uma estratégia de territorialização das políticas de igualdade e não discriminação da ENIND. O projeto integra elevados fatores de inovação uma vez que apresenta um modelo de governação participativo e uma lógica de intervenção estruturada, assegurando a interligação entre parceiros e atividades, assumindo a territorialização como prioridade.

O Município está a trabalhar para que o dia da mulher seja todos os dias.